La santé et le bien-être au travail sont au cœur des priorités des entreprises sachant que le mal-être au travail coûte en moyenne 13 500 € par an et par salarié en France.
La santé est l’affaire de tous : collaborateurs, managers et dirigeants et plus de 30% des actifs sont concernés par la maladie chronique ou le handicap, de près ou de loin.
C’est une préoccupation cruciale des jeunes générations en effet “les salariés de moins de 30 ans ont fait de la santé au travail une valeur cardinale” selon la dernière newsletter de Malakoff Humanis.